Organisationsutveckling: Vi utför analyser, rådgivning och genomför utvecklingsprogram för ledning, grupper/team och organisationer. Analys: Utifrån en analys ges förslag och stöd för att genomföra förändringar inom organisationsstruktur, kulturutveckling, intern kommunikation, ledarutveckling - Coaching, Teambulding etc. Rådgivning: Inför och under förändrings- eller utvecklingsprocesser är rådgivning en väg för oss att stötta ledningsgrupper, projektgrupper eller team. Rådgivningen sker ofta under en längre tid utifrån den genomförda analysen, som kan följas upp med samtal och observationer, samt utvärderingar. Att ha ett neutralt bollplank gör det lättare att se helheten och perspektiv som kan vara svårt att upptäcka när man själv sitter i en operativ funktion. Organisationsutvecklingsprogram: Vi hjälper givetvis till med att designa och genomföra olika typer av utvecklingsprogram. Områden som ofta berörs är ledarskap, organisationsstruktur, organisationskultur, gruppdynamik, prestationsutveckling, värderingar, visioner, mål, strategier och ständiga förbättringar. För att förstå vad ni behöver är det nödvändigt att få information om er syn på nuläget. Skriv några rader om vad ni behöver hjälp med eller boka ett möte, maila till: info@performanage.com Tillbaka överst på denna sida.

___________________ Intresseanmälan & förfrågningar till e-mail: info@performanage.com

Intresserad av: Seminarium Workshop Coaching Öppna Kurser Kontakta oss för information.